HR Prozessoptimierung (m/w/d)
Über uns
Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent durch den Recruiting-Prozess und stellen Ihnen zusätzliche Informationen kontinuierlich zur Verfügung. Profitieren Sie von unserem umfangreichen Netzwerk und sichern Sie sich damit auch den Zugang zu Positionen, die nicht am Markt ausgeschrieben sind. Darüber hinaus erhalten Sie ein detailliertes und zeitnahes Feedback von uns.Ihre Aufgaben
- Bestehende HR Prozesse analysieren und anpassen
- Einbindung aller relevanten HR Bereiche
- Rücksprachen mit der IT-Abteilung sowie Abstimmungen, wie die Prozesslandschaft angepasst werden kann
- Erfahrungen in Digitalisierungen und Automatisierungen
- Schnittstellenkommunikation sicherstellen
- Neue Sichtweise auf bestehende Prozesse mitbringen
Ihr Profil
- Fundierte Erfahrungen im Optimieren von Prozessen
- Englischkenntnisse
- Konzernerfahrung
- Werkzeugkoffer an IT-Wissen
- Kenntnisse mit HR Tools
Wir bieten
- Verlängerungsoption
Ihr Kontakt
Ansprechpartner
Jana Brodrück
Referenznummer
770559/1
Kontakt aufnehmen
E-Mail: jana.brodrueck@hays.de
Anstellungsart
Freiberuflich für ein Projekt